久しぶりに真剣に考えた

　転職、について暫くぶりに本気で考えてしまう今日この頃、です。
　非常にアナログなうちの会社。未だに色々な部分で手書きという、恐ろしい状態が続いており、未だに電算化がごく僅かな部分でしか進んでいないという状態です。状況としては平成ではなく昭和のままと言って良いと思います。
　それはまあいいんですが（キャリアを考えると決して良くもないけど）、ここにきて電算化を推進するどころか、アナログで面倒な手法を更に複雑化させようという流れになっています。

　社内で使う書類ならいざ知らず、社外の取引先に出す書類が手書きだったら、相手は引くんじゃないかと心配です。パソコンを使わないのだと社長は言うけど、一般的な反応としては「使わない」ではなく「使えない」と思われ、会社の信頼性も下がる気がしてなりません。
　最終的に確認をするのが人間であるとしても、パソコンの方が確実だし早いのに。１から１０まで人力でやるのって信頼性が怪しいし時間もかかるんじゃないでしょうか？
　それに字が綺麗な人ばっかりじゃないのに。
　しかも鉛筆書きだから誰がどう修正したかなんて定かではない。

　よりアナログで面倒な手法をという流れの為、社長の命を受けて中堅クラスの女性・Ｂさんが指導しているのですが、人の意見は一切聞かないでひたすら自分達の都合を押し付けて来ているので、営業部全員がご立腹です。
　言っている事全てが間違っているとは思わないのですが、言い方が非常に悪い（言葉遣いとかではなく）。わざわざ相手の機嫌を損ねて敵意を抱かせようとしているかのような言い方しかしない人なのです。
　気が強くて人の意見を聞かず、上司にすぐ告げ口して事態を無駄に悪化させるという、かなりどうしようもないタイプです。
　ん～、こんな人を万が一嫁にしていたら間違いなく家に帰らなくなるだろうなあ、って感じ。息が詰りそうだし。例え絶世の美女でも厭だ。万が一、うちの母親がこんな感じの人だったら、風呂なし４畳半住まいでもいいから一人暮らししていただろうなあと思う。
　でもこういう女って、小学校の時とかクラスに１人はいた気がする。
　男女問わず嫌われていたがな。
　４０近くになって独身だし男性の影も形も見えない理由は明白。常に殺気立っているような人なので、誰も寄り付かないのでしょう。

　まあそんな人が来たもんだから、ここ数日仕事が無駄に面倒になるわ効率悪いわで困ってます。男性陣からは本人のいない所で、

「あーうるせー、もう喋んな」

「死ねばいいのに」

　などと言う言葉が飛び出す有様。普段そんなこと絶対に言わない人達なのに。僕は何も言わない変わりに、醒めた視線で見るだけです（こっちの方がいやか）。

　ああ、Ｂさんとだけは一緒に仕事したくないなあって思っていたのに。
　入社１週間もしないうちに要注意人物としてブラックリスト入りしていたんです。だってまだ入社数日であんまり仕事も覚えていないし、状況もよく分かっていなかった僕相手に、僕の先輩に対する敵意見え隠れの言動したり、聞こえよがしに先輩に対する文句を言っているような人だったので、なんかいい年して厭な女がいるなあと思っていたのです。
　自分は一切悪くないって信じているような。
　
　そんな訳で今労働環境が悪い感じです。
　今すぐとは言わないけど、やっぱり３０歳頃にはまた考えないといけないのかな、って思ってしまいます。休日や通勤時間は文句ないし（夏休みないけど）、給料もまあまあだったんだけど、この状態はどうなのかなあって。
　もっともＢさんが息巻いていられるのもいつまでか………っていう気もします。温厚な営業部がブチ切れたらどーすんのか。誰もフォローしてくれないと思うけど。

　仕事完璧に覚えた暁にはひょいと辞めてやろう、って思わなくはない。勿論転職先決めてから。
　無茶苦茶にワンマンな社長が仕切っている我が社ですが、何だかんだ言いつつ社長がいるうちは何とかなりそうなんです。問題は既に還暦過ぎて病気も何回かしている社長がいなくなったあと。
　現在の副社長が社長になるのでしょうが、果たして副社長に経営者としての能力があるのか？と言われるとかなり疑問です。数年で倒産させたりしないだろうかと。
　社長は無理にでも頑張って７０歳くらいまで耐えてくれそうな気がしますが、それまでには逃げた方がという考えもあります。
　若いうちに逃げるしかないと。
　
　相変わらず何もスキルがないし、経験もあんまりなのが問題ですけど、また簿記やエクセル勉強しようと改めて誓う。次の転職の時はハローワークは失業給付の為だけに最低限使って、メインはリクナビとか転職サイトを使おうと思います。
　ハローワークにしか出さない所ってやっぱり駄目なのかも………

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